Patrick Lencioni
«Las Cinco Disfunciones de un Equipo» es un libro clásico y altamente recomendado para cualquier líder o miembro de un equipo que busque mejorar la efectividad y el rendimiento del grupo. Patrick Lencioni utiliza una historia de ficción para ilustrar cinco comportamientos comunes que pueden obstaculizar el éxito de un equipo: la falta de confianza, el miedo al conflicto, la falta de compromiso, la falta de atención a los resultados y la falta de responsabilidad. Lencioni ofrece soluciones prácticas para superar estas disfunciones y fomentar un equipo unido y efectivo. Es una lectura esencial para cualquiera que trabaje en equipo.
Empresa Activa 2013
